Вы согласны, что HR-директор должен демонстрировать поведение, которое ожидают от сотрудников?
Спасибо, ваш голос принят!
Вы уже принимали участие в опросе.
Результаты опроса
Да, нужно на личном примере показывать, как должен вести себя сотрудник в компании: 28.72%
Да, но не только HR должен показывать пример поведения, это касается всех руководителей: 67.02%
Нет, генеральный директор должен личным примером показывать, а не HR: 4.26%
Всего проголосовало: 94